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董明珠称要把22岁秘书培养成第二个董明珠,有可能吗?
所以即便有那么多学历低，董明珠更高阅历低董明珠更丰富的人，他们也没有办法成为第二个董明珠。
最后，董明珠表示要把孟羽童培养成未来第二个董明珠。这表明董明珠对孟羽童的期望非常高，也说明她看好孟羽童的发展前景。
会上，董明珠特地介绍了自己这位22岁的女秘书，并称要将她培养成未来“第二个董明珠”。这番言论一经传开，成功让这位小姑娘走红网络，引发网友广泛关注，纷纷羡慕这是别人家的22岁。
如何做好总裁秘书?请指教
1、保持机密性：总裁秘书需要保守机密信息，以确保公司的商业机密和隐私不受泄露。高效的时间管理：总裁秘书需要有高效的时间管理能力，以便能够为总裁分配时间和安排日程，并确保总裁的工作和会议得以顺利进行。
2、作为职场新人，首要的要求就是要做到准时，包括上班准时不要迟到，完成任务准时不要超期。偶尔一两次的延时可能不会有很大影响，如果长期的超期不准时，就会让上级或者是客户失去信心。
3、(4)热情送客 客人谈完事情告辞，领导会让秘书送客，有时秘书人员可根据具体情况提醒领导准备另一个约见或出席某一个会议——也是委婉提醒来访者离开——有时领导会与秘书人员事先约好怎样结束与来访者的交谈，客人此时总会知趣地告辞。
教学秘书工作总结
1、医院教学秘书工作总结1 半年以来，秘书科全体同志在办公室领导的正确带领下，紧紧围绕市委的中心工作，立足工作实际，以“部门精神”为导向，以《工作规范》为准绳，努力学习，刻苦工作，较好地完成了各项工作任务。
2、教学秘书的主要工作就是保障教学工作的顺利开展，服务的对象主要包括教师和学生两个部分，通过对教学计划实施过程中的常规管理，实现维持正常的教学秩序、保证教学任务的顺利完成。
3、秘书职业工作心得总结1 从事总经理秘书工作是我 毕业 后的第一份工作，同时也是我职业生涯中的一个起点，对此我也十分珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。
4、高校科研秘书工作总结1 随着新时期高校招生规模的扩大，教学模式和学制种类的不断增加，给教学管理工作带来了新的机遇和挑战。高校教学秘书是高等教学管理的基层岗位，因其工作性质及工作特点，决定了教学秘书工作的重要性。
5、老师教学工作总结【篇1】 教学工作是高等学校经常性的中心工作，教学管理是高校管理的中心内容，在教学管理中，各院(系)的教学秘书是不可缺少的。
6、大学教师教学课程总结万能版4 本学期开学以来，我们教学秘书岗位在系党政班子的带领下，紧紧围绕学院中心工作，解放思想，与时俱进，开拓创新，迎难而上，较为圆满地完成了各项教学工作任务。
做秘书最基本的条件
语言能力是秘书的基本功之一。秘书人员语言能力的基本要求是：鲜明准确，简练明晰，口齿清楚，语速适中，措辞得体，切合身份。
因此，要求秘书人员具备多种能力，包括文字表达能力、外语能力、应变能力、 逻辑思维 力等，以下按照重要性来总结秘书人员应具备的能力素养。 第组织协调能力 秘书起上传下达的桥梁作用，是联系各部门和领导之间的使者。
五级秘书(具备以下条件之一者)： 经五级秘书正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 在本职业连续见习工作2年以上。
要有驾驶证，偶尔要充当临时的司机。扎实的“办文”“办会”“办事”的能力；秘书处经常会拟写一些公文或是通知资料；熟练操作的OFFICE办公软件，这是最基本的技能。
高校院系行政秘书的工作
1、高校院系行政秘书是一个平凡的工作岗位，涉及教育学、管理学、语言学、社会学等多种学科。由此，院系行政秘书的工作现状为事务繁杂，专业知识综合性强，职业规划不清晰，执行力不强。
2、学校行政秘书岗位职责1 在学院党政领导下，贯彻执行上级的各项决议、指示和规章制度，为完成教学、 科研和日常工作做好后勤保障工作。
3、高校行政秘书做好此项工作，包括做好学校行政领导下达的工作指示和会议精神的传达，做好内部交流与沟通，同时要做好本部门与学院各行政职能部门、学院各教学部门之间的沟通联系与分配协调工作，做好院系行政管理层与师生员工间的桥梁和纽带。
4、负责学院领导的工作联络与接待，领导日常工作日程的安排与协调。协助领导做好来访接待及电话寻访工作。对不适宜领导接待的来访，要主动婉拒，并做好解释工作。
如何加强秘书人员的职业素养建设?
1、从这个意义上说，信息素养概念的提出，促进了人们对信息概念的理解和把握，极大地强化了人们的信息意识。促进人们终身学习。信息素养概念的提出，使人们对传统的学习问题提出了质疑。
2、加强秘书人员的业务素质 秘书人员的业务素养集中体现在工作能力和工作方法上，一个秘书人员只有在平时工作中勤于学习、勤于钻研、勤于调查、善于总结，才能不断提高自己的政治水平和文化水平。
3、加强秘书人员的业务素养 秘书人员的业务素养集中体现在工作能力和工作方法上，一个秘书人员只有在平时工作中勤于学习、勤于钻研、勤于调查、善于总结，才能不断提高自己的政治水平和文化水平。
4、现就如何加强秘书人员的职业素养建设做一些探讨： 培养秘书人员的基本素养，提高业务能力 德才兼备，以德为重。
5、遵守职业道德，树立正确的秘书观 一要热爱秘书工作。只有“干一行，爱一行”，才有可能熟悉工作、提高水平、干出成绩。秘书要忠于职守，爱岗敬业，自觉履行各项职责。二要进行准确的自我定位。
6、基本的职业素养 (一)科学的世界观是秘书人员必备的基本素质。秘书首先要具有较高的政治觉悟和党性观念，坚定的政治立场，工作中自觉以党的路线、方针、政策和国家法律法规为准绳。
